2月22日，云浮市民政局召开2021年新年工作座谈会，会议由市民政局党组书记李德荣主持，局长杨东凯和其他党组成员，三、四级调研员，各科室及下属事业单位负责人，各县（市、区）局长、办公室主任参加会议。

　　会议结合《2021年全市民政工作要点（讨论稿）》的具体内容，就新年度全市民政系统如何开好局、起好步，积极交流集思广益，探讨举措群策群力，进一步理清工作思路，找准工作方向，助力民政工作高质量发展。会上，各县（市、区）局长结合各地实际情况对工作要点提出了部分修改意见。随后，市民政局各分管领导针对各地民政局所提出的问题逐项逐条进行答疑解惑，并结合2020年工作存在的短板和不足提出工作意见。

　　李德荣要求，会后要安排专人跟进，逐条研究分析，充分结合云浮的实际情况，认真整理汇总修改，尽快尽早形成征求意见稿，广泛充分征求多方意见，为云浮市2021年的民政工作开展提供有力指引。

　　杨东凯总结发言时指出，过去的一年，全市民政系统取得了优异的成绩，获得民政部、省民政厅及市委市政府的高度肯定。在新的一年里，全市民政系统要戒骄戒躁，乘势奋进，迅速调整好工作状态，按照2021年工作安排，以创新的思维、振奋的精神、饱满的热情和务实的作风，用心用力抓好各项工作。一是加强组织领导。市县镇三级民政部门要形成上下联动、协同推进，步调一致，合力同向的工作机制，争取将民政重点工作纳入地方党委政府的工作要点中去谋划，推动云浮民政事业高质量发展。二是落实工作责任。各地要进一步强化与局机关业务科室的沟通协调及日常协作，更好地总结各地值得推广的先进做法和经验，齐抓共管，整体推进，并持续加强相关材料信息的整理和报送工作。三是做好条件保障。各地要做好政策、队伍、资金“三保障”，要以政策指引作为工作抓手，为顺利开展各项民政工作提供有力支撑；要重点抓好队伍建设、提升业务素质。要通过举办相关业务培训班，全面强化民政队伍综合素质，提振民政干部精气神，形成干事创业的良好氛围。同时，各地要从源头把控，提高资金使用绩效，用好民政资金，做好民生实事。四是强化督促指导。各地民政部门要落实好指导监管职责，尤其要做好“居家社区和农村养老”“双百工程”等工作，打通为民服务“最后一米”，切实提高民生保障服务水平。