柯桥区聚焦主责主业，根据工作需要、兼顾已有基础、注重实际效果，深入谋划数字化改革项目，做民政数字化改革的先行者，把改革抓紧抓实抓出成效。目前，已开展改革前期准备及保障工作。

　　一是建立一个组织。为进一步推进民政数字化改革，会后立即组建民政数字化改革专班，抽调12名40周岁以下的年轻同志组成，在专班的基础上，成立区民政局数字化改革工作领导小组，由局长担任组长，分管副局长担任副组长、14名科室（单位）负责人担任组员。并完善相关工作制度，确保专班高效运转，工作有效落实。

　　二是制定一张清单。制定民政数字化改革清单，将社会救助、养老服务等12条线30项民政核心业务纳入改革范围，明确改革牵头责任人、改革时限及各阶段目标任务等，并将“浙里救”、“浙里养”作为重大数字化改革项目。目前，正积极通过与上级部门、业务相关单位等衔接，开展民政数字化改革项目及前期准备工作。

　　三是明确一个目标。明确民政12条线的数字化改革重点，加快数字系统集成应用、政策业务数据协同、推进数据共享交换和开放应用。加快推进康养体系和“浙里养”项目建设、加快完善新时代社会救助体系和大救助平台，其他条线要树立多部门跨领域协同的理念，让改革政策协同、业务协同、数据协同充分集成，更好地支撑多部门场景化应用。